Er zijn 13 resultaten gevonden

Ga naar uitgebreid zoeken

door FDU
07 mar 2022 10:37
Forum: Aanwerving & Ontslag
Onderwerp: Ziektebriefje pas 2e dag afgedrukt door arts, werkgever wil dit niet aanvaarden
Reacties: 26
Weergaves: 5223

Re: Ziektebriefje pas 2e dag afgedrukt door arts, werkgever wil dit niet aanvaarden

Retroactief een medisch attest afleveren is zowel wettelijk als deontologisch mogelijk. Indien haar arbeidsovereenkomst om deze redenen beëindigd zou worden, kunt u even contact opnemen. M.i. is het hier niet het probleem dat het attest retroactief is, maar dat door de printerproblemen de data niet...
door FDU
07 mar 2022 01:24
Forum: Aanwerving & Ontslag
Onderwerp: Arbeidscontract: bedingen geheimhouding & scholing
Reacties: 4
Weergaves: 1129

Re: Arbeidscontract: bedingen geheimhouding & scholing

Indien u dit wenst, kan ik uw (ontwerp van) arbeidsovereenkomst even bekijken.


Doorgegeven aan Jureca - JurecaBE - moderator
door FDU
07 mar 2022 01:22
Forum: Andere
Onderwerp: werknemersrechten dienstreizen
Reacties: 3
Weergaves: 1393

Re: werknemersrechten dienstreizen

De vraag stelt zich of uw (beroeps)verplaatsing als 'arbeidstijd' moet worden beschouwd. Het verhaal van de overuren is hier niet van belang. Kunt u wat meer informatie geven over hoe het inplannen van de dienstreis werkt? Indien u dit wenst, kunt u altijd vrijblijvend contact met mij opnemen.
door FDU
07 mar 2022 01:04
Forum: Andere
Onderwerp: Concurrentiebeding bij ontslag door werkgever
Reacties: 8
Weergaves: 1497

Re: Concurrentiebeding bij ontslag door werkgever

Goed opletten met de uitwerking van het concurrentiebeding. Indien u dit even door een professional wil laten nakijken, aarzel dan zeker niet contact met mij op te nemen. In ieder geval succes met de nieuwe uitdaging.
door FDU
07 mar 2022 01:00
Forum: Loon
Onderwerp: Bonus geweigerd
Reacties: 5
Weergaves: 2052

Re: Bonus geweigerd

Dit lijkt mij bijzonder vreemd. Indien de doelstellingen reeds vooraf werden gecommuniceerd, kan de werkgever deze 'en cours de route' niet zomaar wijzigen. Uiteraard hangt alles af van het soort bonus(plan). Indien u dit wenst, kunt u contact met mij opnemen.
door FDU
07 mar 2022 00:55
Forum: Aanwerving & Ontslag
Onderwerp: Ziektebriefje pas 2e dag afgedrukt door arts, werkgever wil dit niet aanvaarden
Reacties: 26
Weergaves: 5223

Re: Ziektebriefje pas 2e dag afgedrukt door arts, werkgever wil dit niet aanvaarden

Retroactief een medisch attest afleveren is zowel wettelijk als deontologisch mogelijk. Indien haar arbeidsovereenkomst om deze redenen beëindigd zou worden, kunt u even contact opnemen.
door FDU
07 mar 2022 00:52
Forum: Aanwerving & Ontslag
Onderwerp: Sollicitatie dag op zaterdag
Reacties: 2
Weergaves: 1302

Re: Sollicitatie dag op zaterdag

Zaterdag is een werkdag. Het sollicitatieverlof kunt u opnemen op een zaterdag. Uw werkgever kan eventueel een bewijs van sollicitatie vragen. Let wel, u bent niet verplicht dit aan te leveren.
door FDU
07 mar 2022 00:43
Forum: Aanwerving & Ontslag
Onderwerp: Einde arbeidsovereenkomst door medische overmacht
Reacties: 5
Weergaves: 1655

Re: Einde arbeidsovereenkomst door medische overmacht

Werknemer is verplicht outplacementbegeleiding te volgen. Doet hij dit niet, loopt hij het risico op uitsluiting van de werkloosheidsverzekering voor een periode van minimaal 4 weken tot maximaal 52 weken.
door FDU
18 jan 2022 15:43
Forum: Aanwerving & Ontslag
Onderwerp: Anciënniteit v.s. weddeanciënniteit
Reacties: 2
Weergaves: 1154

Re: Anciënniteit v.s. weddeanciënniteit

Naar welke situatie verwijst u met « overgenomen » bedrijf? Indien het bedrijf werd gekocht (in een situatie die geen faillissement uitmaakt) dan zal de nieuwe werkgever (overnemer) uw anciënniteit (wellicht automatisch) hebben overgenomen. Kijk ook even naar uw arbeidsovereenkomst. Eventueel staat ...
door FDU
16 jan 2022 14:19
Forum: Aanwerving & Ontslag
Onderwerp: Heb ik recht op consumptiecheques na ontslag?
Reacties: 4
Weergaves: 1509

Re: Heb ik recht op consumptiecheques na ontslag?

In dat geval zal uw werkgever ressorteren onder het Paritair Comité 310.00 voor de Banken. Daarin werd overeengekomen dat de coronapremie (onder de vorm van een consumptiecheque) slechts wordt toegekend aan de werknemers die in dienst zijn op de datum van de uitbetaling (de tekst van de CAO is terug...
door FDU
16 jan 2022 13:15
Forum: Aanwerving & Ontslag
Onderwerp: Heb ik recht op consumptiecheques na ontslag?
Reacties: 4
Weergaves: 1509

Re: Heb ik recht op consumptiecheques na ontslag?

Dat hangt af van wat er werd voorzien. Kan je even aangeven onder welk paritair comité jouw werkgever werkt? Op welke manier de consumptiecheque werd toegekend? En op welk ogenblik je effectief van tewerkstelling bent veranderd?
door FDU
15 jan 2022 18:20
Forum: Andere
Onderwerp: Overname werknemer na faillissement
Reacties: 3
Weergaves: 1534

Re: Overname werknemer na faillissement

Een overdracht in geval van overname van activa na faillissement is een complex onderwerp. Indien u sluitend juridisch advies wenst, kunt u mij steeds contacteren via privé-bericht of Jureca.
door FDU
15 jan 2022 18:09
Forum: Aanwerving & Ontslag
Onderwerp: Andere werkgever na langdurig ziekte
Reacties: 2
Weergaves: 994

Re: Andere werkgever na langdurig ziekte

In principe is er geen probleem om een (inhoudelijk) andere functie uit te oefenen bij deze werkgever. Het is vooreerst aangeraden om de huidige werkgever hierover in te lichten. Indien u hem toelicht wat de situatie is, en ook aangeeft waarom de inhoud van de functie niet overeenstemt met uw huidig...

Ga naar uitgebreid zoeken