Alle onderwerpen samengevoegd (3) -JurecaBE - moderator
Mijn vrouw en ik zijn beiden verpleegkundigen werkzaam in hetzelfde rusthuis.
Ikzelf ben afgelopen maandag ontslagen met als reden een reeks flauwe uitvergrootte situaties waarin ik altijd aan het korste eind trok. Kleingeestig, maar het zij zo. Mijn contract is verbroken en ik word 13 weken uitbetaald.
Nu is mijn vrouw vandaag op gesprek moeten komen bij dezelfde directeur, en heeft hij uit de doeken gedaan dat het nu wel moeilijk werken is voor haar nu ik er niet meer ben. Hij heeft dan ook op een (volgens mijn vrouw) dreigende toon erbij vermeld dat zij beter zelf ontslag kan nemen. Dit zou namelijk een 'zwarte' vlek geven op haar C4. En het zou volgens hem nu ook wel moeilijker zijn voor mijzelf nu ik 2 'zwarte' vlekken op mijn C4 heb.
Zijn dit situaties die zomaar door de beugel kunnen en valt hier eigenlijk iets aan te doen, juridisch gezien?
Je wordt bij elk gesprek met die bewuste directeur er ook altijd door hem op gewezen dat uw persoonlijke gsm afgegeven dient te worden. Er mogen ten allen tijden geen geluidsopnames gemaakt worden...